(Senior) Category Manager (m/w/d) G 032-25

Positionsziel

Unser Auftraggeber ist einer der europäischen Multi-Channel-Sporthändler mit über 200 Filialen in Europa. Strategie und Geschäftsmodell setzen auf Markenorientierung und vertrauen auf Ware der führenden Hersteller aus dem In- und Ausland. Und natürlich auf das beste Preis-Leistung-Konzept. Hohe Sortimentskompetenz in den Bereichen Sport und Mode, ein ausgewogenes Serviceangebot, qualifizierte Fachberatung und attraktive Angebote sind wichtige Eckpfeiler der Unternehmensstrategie.

Hardfacts

Wir suchen ab sofort einen dynamischen (Senior) Category Manager (m/w/d), der die Produktwelt mitgestaltet und auf ein neues Level hebt!

Kernaufgaben

Sortimentsstrategie und -entwicklung:

Analyse von Markttrends, Zielgruppenbedürfnissen und Wettbewerbsaktivitäten, um das Sortiment optimal zu gestalten.
Entwicklung einer strategischen Ausrichtung für Sportkategorien (z. B. Ski, Alpin, Bike, Seasons).
Einführung neuer Produkte und Marken, die zum Profil und zur Positionierung des Unternehmens passen.

Einkauf und Lieferantenmanagement:

Auswahl, Verhandlung und Management von Lieferantenpartnerschaften.
Sicherstellung optimaler Konditionen für Preis, Lieferzeiten und Qualität.
Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Lieferanten und Markenpartnern.

Produkt- und Preismanagement:

Steuerung der Preisstrategie inkl. Kalkulation, Rabatten und Aktionspreisen.
Planung und Durchführung von Aktionen und Promotions zur Absatzsteigerung.
Überwachung der Produktlebenszyklen, um Ladenhüter zu vermeiden und Trends rechtzeitig aufzugreifen.

Daten- und Marktanalyse:

Auswertung von Verkaufszahlen, Marktanalysen und Wettbewerbsdaten zur kontinuierlichen Optimierung des Angebots.
Erstellung von Berichten zu Umsatz, Margen und weiteren KPI.
Nutzung von Daten zur Prognose von Trends und Kaufverhalten.

Zusammenarbeit mit internen Abteilungen:

Enge Abstimmung mit Marketing für die Bewerbung der Produkte und Aktionen.
Zusammenarbeit mit Logistik und Filialen, um eine optimale Warenverfügbarkeit sicherzustellen.
Unterstützung von Verkaufsteams mit Trainings und Produktwissen.

Budget- und Margenverantwortung:

Verantwortung für die Einhaltung des Budgets der jeweiligen Kategorie.
Maximierung der Profitabilität durch effizientes Einkaufs- und Bestandsmanagement.

Markenpositionierung und Innovation:

Sicherstellung, dass das Sortiment die Marke optimal repräsentiert und zur Zielgruppe passt.
Identifikation und Umsetzung von innovativen Konzepten (z. B. nachhaltige Produkte, digitale Lösungen).

Warenpräsentation und Merchandising:

Optimierung der Präsentation in Filialen und im Onlineshop.
Entwicklung von Konzepten zur Verbesserung der Kundenerfahrung.

Teamführung und Entwicklung:

Führung und Entwicklung eines eigenen Teams und die fachliche Begleitung von (Junior) Category Managern.
Förderung von Innovation, Kreativität und effizienter Zusammenarbeit im Team.

Anforderungen

Fachliche Kompetenzen:

Mehrjährige Erfahrung im Bereich Category Management, Einkauf oder Produktmanagement, im Sport- oder Modebereich.
Erfahrungen im filialisierten Einzelhandel
Strategisches Denken, um langfristige Ziele mit operativen Maßnahmen zu verknüpfen.

Qualifikationen

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Studium im Bereich Wirtschaft, Marketing oder Sportmanagement).
Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen und MS Office, insbesondere Excel.
Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Englisch (für internationale Kontakte) sind von Vorteil
Fundierte Kenntnisse in Warenwirtschaftssystemen, Datenanalyse und Tools wie MS Office (insbesondere Excel).

Wir freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an:

Ansprechpartner:

Michael Groß
m.gross@anthosgroup.de
+49 151 288 57 545